

- 19 avr. 2021


- 27 oct. 2019
Coaching individuel / financement personnel
"Le secret du changement consiste à concentrer son énergie pour créer du nouveau, et non pas pour se battre contre l'ancien." Dan Milman
Le coaching est un accompagnement professionnel limité dans le temps pour vous aider à atteindre votre objectif en vous appuyant sur vos propres ressources.
Vous pourrez alors retrouver votre autonomie et votre capacité à surmonter les obstacles.
Votre situation actuelle
Vous êtes dans une situation qui ne vous satisfait pas
Vous vivez dans trop de stress et trop de pression
Vous manquez de reconnaissance ou vous avez l'impression de ne pas être à la hauteur
Vous avez une difficulté relationnelle avec votre hiérarchie ou avec un collègue
Vous manquez de confiance en vous
Vous avez des difficultés à évoluer
Vous contournez les conflits et vos problèmes restent irrésolus
Vous êtes licencié
Vous changez de travail ou de poste
Vous préparez votre départ ou vous approchez de la retraite
Vos objectifs
" Si vous ne savez pas où vous allez, vous vous retrouverez sûrement ailleurs" David Campbell
La fixation d’un objectif précis, réaliste, écologique, mesurable, identifiable et énoncé positivement est le premier pas essentiel pour se mettre en route.
Il est validé par une vision très concrète d’un certain nombre d’indicateurs de réussite qui permettront de mesurer l’avancée du travail entrepris.
IDENTITE DIVERSITE vous permet d'explorer vos ressources inexploitées ou ignorées.
Elles vous permettent d’atteindre la situation que vous désirez.
Quelques exemples :
développement de la conscience de ses actes
progression de la confiance en soi
élargissement de son cadre de référence, vision plus large que celle qui nous est familière
identification et développement de ses « croyances limitantes » afin de tester sans risque de nouveaux comportements
permission de rêver, de se projeter, de s’écouter en profondeur et d’oser…
Cadre du coaching
contrat bipartite établissant clairement le cadre du coaching
contexte de la demande, identification des pistes d’objectifs
indicateurs de réussite qui permettront de vérifier que l’objectif a été atteint
nombre et durée des séances : de 5 à 15 d’une à 2 heures.
étalement de la prestation
lieu retenu pour les RV
tarification, devis précis